Business Performance Coaching

Das Life Performance Coaching und Mentoring mit dem HERZcode. Wir bringen ihr Team neu zusammen und steigern die Effektivität.

Angebot

Trainings, Workshops und Referate

Agile Teams und Mitarbeitende in der Transformation:
Mitarbeiterentwicklung & Team Performance Coaching

In transformativen und unsicheren Zeiten schreitet die Digitalisierung voran. Viele Unternehmer und Unternehmen haben ihre Hausaufgaben gemacht und sind digital bereit für den Wandel. Infrastruktur und Tools sind meist etabliert. Doch diese Veränderungen und veränderte Zusammenarbeit haben einen Einfluss auf Mitarbeitende und Teams. Hohe Effektivität und Effizienz liegt meist nicht an den Tools, sondern wie Teams geführt sind und Mitarbeitende in der Wertschöpfung integriert sind. Wichtig ist, dass jeder die Rolle einnimmt, die zu seinen “Expertise” sowie “Urveranlagungen” passt. 

Es gibt Unternehmen, welche weiterhin volle Auftragsbücher haben und andere, welche ums Überleben kämpfen. Beide sind gefordert, Mitarbeitende, Teams und die wertschöpfenden Prozesse den Veränderungen agil anzupassen. Der digitale Wandel wird auch durch einen ökologischen, demografischen sowie Werte-Wandel begleitet. Was bisher war, gilt morgen nicht mehr.

Das Business Performance System von Life & Business Performance Mentoring Christian Rupp

Das Business Performance Coaching unterstützt Unternehmen und Teams sich dem digitalen Transformation agiler zu stellen und diese aktiv zu steuern. In der Zusammenarbeit werden Führungskräfte sowie Teams zielführend angeleitet, sich diesen diesem Wandel zu stellen. Kompetenzen werden maximal genutzt und die Investition in teure Tools sowie möglich geschützt. Weiter werden die Mitarbeitenden am für sie passenden Platz eingesetzt. Hierbei nutzen wir gezielt die hocheffektiven Tools aus der Life Performance Academy und den HERZcode®.

Das Business Performance Coaching

Herzcode: Fragebogen für die Fremdeinschätzung Dein Fremdbild: Positive Feedbackkultur

Was ist das "Business Performance Coaching"?

  • Business Performance System
  • Fokussiert auf Digitalisierung und Menschen
  • Ganzheitliche mehrdimensionale Betrachtungsweise
  • Agile Szenarien
  • Grundlage bildet das Life Performance System mit dem werte-orientierten Ansatz
  • Basis schaffen für neue Strukturen resp. nächste Transformations-Schritte
  • Agile Leadership & Resilienz Trainings
  • Workshops & Referate
  • Blended Learning & Hybrid Training
  • Konfliktlösung & Mediation
  • Workshops für Teambildung
  • Unternehmensindividuelle Lösungen
  • über 30 Jahre Führungserfahrung
  • Projekt- & Team-Neuausrichtungen
  • Prozessmanagement und Job-/Role-Design (AKV)
  • Interdisziplinäre Team-Zusammenarbeit
  • Branchenübergreifende Erfahrungen (Bank, Handel, IT-Services, IT-Services)

Ihr Nutzen

Als Trainer und Business Coach unterstütze ich Unternehmen, Teams und Mitarbeitende

  1. zu mehr Erfolg und Effektivität im Alltag.
  2. zu mehr Motivation und positiver mentaler Stärke.
  3. zu Team-Zugehörigkeit und bessere Zusammenarbeit.
  4. zu mehr Respekt und Wertschätzung in Teams.
  5. bei präventiven Maßnahmen zu besserer Arbeits-Zufriedenheit und Gesundheit der Mitarbeitenden wie z.B. Burnout. 
  6. Wiedereingliederung von 50 Plus Mitarbeitenden oder nach Burnout /  Depression.